為了吸引更多的人才，很多單位都會給員工購買保險。例如，各單位為了解決單位人才后顧之憂，會購買團體重疾險。到底什么是團體重疾險呢?
何為團體重疾險?
根據名稱不難判斷出團體重疾險的投保主體為公司，即它是由公司直接為員工訂購的一項疾病保險或者說由集體形式購買的，保障重大疾病的一種保險。這種保險由集體或組織一起上交保險金，當其中任何一人有重大疾病時，該項保險生效，將會按照合同規定向投保人定時定量的發放保險金。
由此可見，團體重疾險是對一個主合同下的一群人提供保障，投保人可以是各類企業、政府機關、事業單位、各種社團以及雇主等。不過，需要提醒大家的是，團體重疾險對于購買人數是有一定限制的。風險較低的一、二、三類行業，團體投保的最低投保人數通常為5-8人，四類及四類以上行業的團體投保，最低投保人數須達到20人。
團隊重疾險為何招人愛?
在對各單位為員工購買的保險進行統計后，最受單位喜歡的保險種類里團體重疾險赫然在列。為什么團體重疾險會深受廣大企業喜愛呢?這就要以下幾個方面說起了：
1、價格便宜：與個人重疾險相比，團體重疾險的保費要低10%-30%。團體重疾險有點類似于團購，因為購買人數多，保費自然更有優勢。
2、投保年齡廣：團體重疾險對于投保年齡的限制較為寬泛，而很多個人重疾險超過60歲可能就買不了了。
3、交費靈活：團體重疾險可選多種交費方式，可以一次性交完，也可以最長交到65歲退休。
4、免體檢額度高。最高的免體驗額度甚至可達100萬，這基本上可以滿足多數人對保額的要求。
正是基于以上幾點，才使得各單位對團體重疾險愛的相當深沉。不過，鑒于該類產品的復雜性，建議有購買團體重疾險需求的單位可以向專業、中立的保險咨詢師進行咨詢，以節省大量的時間和精力。現在市面上的團體重疾險產品非常靈活，可根據中小客戶的不同需求推出適合的套餐，為投保者進行量身打造。