養老保險通過多年的試點實行獲得了廣泛的人的認可，并且也切實幫助減輕了老年人的養老問題。如今，養老保險基本已經實現了全面覆蓋，并且針對不對情況人士的養老需求提出了靈活的解決方面。個人來繳納養老保險，首先是主要針對于沒有工作單位的個人，需要個人來自己交納養老保險。那么個人養老保險個人怎樣繳納最為合適呢?
一般的企業都會為其員工繳納五險一金，其中就包含了養老保險。而沒有固定工作單位的靈活就業人員來說，可以有兩種選擇：一種選擇是城鄉居民養老保險來進行參保;另外一種選擇可以選擇城鎮職工養老保險來進行參保和選擇。
具體選擇什么樣的養老保險來進行參保呢？要根據個人的實際情況和經濟能力來選擇。以年輕人為例，由于當前沒有固定的工作的單位沒有企業可以為其繳納養老保險，但是今后也有就業的意愿和工作的打算，這種情況下選擇職工養老保險參保是比較合適的。
因為假如說將來你要參加工作，那么你所到的工作單位都會根據勞動合同法的相關規定來給你建立一份相應的社保待遇，那么這種情況下你就擁有了職工養老保險待遇，如果說你之前參加了靈活就業的職工養老保險，那么就可以和企業單位所交納的這個職工養老保險轉移合并到一起，然后累計計算你的繳費年限。而職工養老保險和居民養老保險之間是不能夠相互轉移，也不能夠累計合并計算繳費年限。養老保險繳費的形式選擇不當會影響道今后的養老待遇。
而對于年齡比較偏大的人群，并且今后也沒有就業的意愿，參加城鄉居民養老保險是沒有問題的。因為城鄉居民養老保險的好處就是允許在60歲之前一次性補繳15年的費用，并且它的繳費來說相對是比較偏低的，對于經濟狀況不好的人群是比較恰當的。
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