公司效益不好肯定就是縮減開支，比較常用的手段就是裁員。對于員工來說被公司裁員了，肯定是希望爭取權(quán)益了。那么，公司裁員一般有失業(yè)保險嗎?
看情況。雖然是公司裁員，但是必須要連續(xù)繳納保險一年以上才可以領(lǐng)取。
1、領(lǐng)取失業(yè)金的條件：
失業(yè)保險條例第十四條規(guī)定：具備下列條件的失業(yè)人員，可以領(lǐng)取失業(yè)保險金：(一)按照規(guī)定參加失業(yè)保險，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費義務(wù)滿1年的;(二)非因本人意愿中斷就業(yè)的;(三)已辦理失業(yè)登記，并有求職要求的。
2、領(lǐng)多少：
失業(yè)人員失業(yè)前所在單位和本人按照規(guī)定累計繳費時間滿1年不足5年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為12個月;累計繳費時間滿5年不足10年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為18個月;累計繳費時間10年以上的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為24個月。重新就業(yè)后，再次失業(yè)的，繳費時間重新計算，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限可以與前次失業(yè)應(yīng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險金的期限合并計算，但是最長不得超過24個月。各地領(lǐng)取的月標(biāo)準(zhǔn)不一樣。
3，怎么領(lǐng)
符合失業(yè)金領(lǐng)取條件的，一般60日內(nèi)需要提供解除勞動合同的材料、身份證、戶口本、照片等向街道人設(shè)機構(gòu)登記失業(yè)或者到參保地市社保機構(gòu)申請(各地政策稍有不同)，失業(yè)人員經(jīng)過失業(yè)登記和培訓(xùn)之后方能領(lǐng)取到失業(yè)金。另外，農(nóng)村戶口的不參加失業(yè)保險，是發(fā)放一次性失業(yè)金救助金。具體程序由于各地辦理流程不一樣，建議你咨詢一下當(dāng)?shù)厣绫C構(gòu)。
公司裁員賠償
可以獲得補償有：
1、解除勞動合同的經(jīng)濟補償金10000元，2個月工資，工作年限1年半。
2、如果沒有提前30日通知，還要支付一個月工資的待通知金。
3、如果沒有補交保險，需要繳納社保
4、未到期期限，法律上沒有支持。